协助企业制定合规管理体系实施方案，该方案在符合企业战略的情况下，适应企业现有管理模式及管理能力，作为推动合规管理体系搭建工作的指导大纲。

对企业全面的“合规体检”后，兰德合规将制定企业合规体系建设实施工作方案和框架制度，根据项目的技术要求提出具体可行的实施方案，明确开展合规体系建设的指导思想、工作目标以及工作保障机制。具体包括但不限于：实施方案及说明，研究成果提供方式、数量及提交条件的差异，项目实施组织形式和管理措施，创新点，对招标项目的理解和认识，研究计划进度和完成时间等方面内容，并制定包括但不限于《合规风险识别与评估工作指引》、《合规审查指引》等合规管理的配套工作指引，帮助企业更好地开展相关工作。